快速查题-CMA美国注册管理会计师试题

如果史密斯从一个特定的供应商购买计算机库存控制系统，他可以得到两张职业足球比赛的门票。史密斯应该采取哪些措施？

在什么情况下，一个IMA成员允许向该组织外的人披露保密信息？

IMA职业道德实践声明的可信标准表明每一位成员都有责任：

最近，风扇俱乐部有限公司提交了一份明年的预算给管理层，预算中包括一种可充电风扇的新产品计划。新的风扇不仅比竞争对手的产品运行更长的时间，而且运行时也更安静。预算有关于实施积极的广告来支持销售目标的内容，因为市场对公司的可充电风扇新产品并不了解。一名管理会计业务成员与经销商“共享"了预算的内容。根据IMA的职业道德实践声明，以下哪项最能代表这种情况下的道德冲突？

某位新任管理会计师对是否符合美国管理会计师协会《职业道德守则公告》中道德方面的能力标准感到担忧。根据该胜任能力标准，以下哪一项不是必须达到的？

Scott Jones是一家公司的会计文员，该公司最近因需要削减预算而解雇了多名员工。他无意中看到了自己上司每两周发放一次的薪金支票。由于并未意识到这张薪金支票包含年度奖金，Jones误将此工资总额乘以26来计算这位上司的年收入。Jones惊讶地发现，他上司的薪酬看起来是当地担任会计主管职位的员工的平均薪酬，Jones与一位朋友讨论了这个情况，这位朋友就是该公司最近解雇的一名员工，现在就职于一家当地报社。因为这次讨论，这位主管"惊人的”薪水被公之于众。 Jones的行为违反了美国管理会计师协会《职业道德守则公告》中的哪一项准则？

哪三个工具可用来衡量和提高道德？

I. 人员绩效反馈循环

II.审核手段

III.举报热线

IV. 员工培训

朱莉是跨国电信企业黑泽尔顿制造公司的高级管理会计师。为了拓展海外业务，公司鼓励高级管理人员向外国官员支付钱款以赢得业务，这些款项被会计部分类为正常的佣金费用。朱莉最近质疑这些款项，因为这些是贿赂外国官员的费用。当朱莉与首席财务官讨论这些情况时，他说这些款项不是非法的，是预计在这些国家内要发生的费用。

当所有的员工被雇佣时，他们需要签署公司的行为准则。此外，公司对所有员工提供年度道德培训并且要求每名员工都是服务经营目标，遵守道德标准。公司为员工向管理层汇报发现的问题提供了一个匿名的举报热线，朱莉认为她工作的公司是一个有道德文化的组织司。

确定萨班斯-奥克斯利法案406条款与黑泽尔顿制造公司案例有关的一个要求。

凯特琳是一家生产成型房屋霍比角公司的财务主管。年终将至，公司预测的盈利显著低于预期，向凯特琳报告的高级管理会计师安得烈负责年终盈利预测报告。为了降低成本，安德烈和凯特琳被要求参加一个委员会来审查作业，委员会选择了几个问题来强调立即改进盈余。

安德烈已经被要求与采购部门一起工作，来选择可以给予较低成本的供应商，同时保证采购质量。黑兹尔公司可以以低价提供许多关键的材料，但是公司的所有人与凯特琳有关。在进行成本节约分析后，安德烈建议选择黑兹尔公司作为新的供应商。

凯特琳被要求审查目前在产房屋的百分比例的计算。凯特琳可以改变计算内容，这会直接影响公司的盈利性，凯特琳修改了计算和并将修改后补充报告递交给审计人员。

IMA的职业道德实践声明首要道德原则是诚实。确定一个与这个案例相关的诚信例子。

根据IMA职业道德实践声明的诚信标准，下列哪项不是每一成员应有的责任：