关于劳动关系的说法，正确的是()。A劳动关系是一种经济关系而非社会关系B劳动关系就是指劳动者个人与企业之间的关系C劳动关系仅影响劳资双方，不影响社会公众D劳动关-新东方在线职业题库

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关于劳动关系的说法，正确的是()。

A
劳动关系是一种经济关系而非社会关系
B
劳动关系就是指劳动者个人与企业之间的关系
C
劳动关系仅影响劳资双方，不影响社会公众
D
劳动关系在劳动过程中形成

D

本题考查劳动关系的概念。劳动关系是指劳动者与劳动力使用者以及相关组织为实现劳动过程所构成的社会关系。从劳动关系的性质看，它是一种社会经济关系。所以A错误。它以劳动者和劳动力使用者为基本主体。员工和雇主以及他们的组织，构成了狭义的劳动关系主体;广义的劳动关系主体还包括政府。所以B、C错误。所以选择D

多做几道

实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为（）。

A
劳动力参与率
B
失业率
C
就业率
D
净人口流入率

附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应都是在（）中可能发生的促使劳动者进入和退出劳动力市场的因素。

A
经济周期
B
生命周期
C
家庭
D
企业

在其他条件不变的情况下，某国青年劳动力的工资率上涨2%会导致老年劳动力的就业量下降0.8%，这表明该国这两种劳动力之间存在（）关系。

A
替代
B
互补
C
总替代
D
总互补

当工时的变动百分比超过工资率变动的百分比的时候，劳动力供给曲线（）。

A
缺乏弹性
B
单位弹性
C
富有弹性
D
无限弹性

高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（）。

A
能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工
B
有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率
C
容易让人们产生差距感，提升努力程度
D
能够更容易让人产生公平感

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