题目

下列属于设定工程项目绩效目标的要求的是(  )。

  • A

    项目绩效目标必须标准化、专业化、规范化

  • B

    项目绩效目标必须准确化、具体化、定量化

  • C

    绩效目标的设定应当是合理的和可达到的

  • D

    绩效目标的设定必须满足项目参与人对绩效管理的具体要求

  • E

    绩效目标的设定必须满足项目实施单位对绩效管理的具体要求

B,C

设定工程缋效目标的要求为:①工程项目绩效评价目标必须准确化、具体化、定量化。一方面,工程绩效目标的设定要以工作分析为依据,而不能任意设定;另一方面,这些标准应足够清楚和客观,以便理解和测量。②工程绩效评价目标的设定应当是合理的和可达到的。如果工程项目缋效目标设定不合理或过高,将不利于执行;如果工程项目缚效目标设定过低,执行人员就会自满于轻易的成功,从而也将不利于执行。

多做几道

施工合同争议解决的方式包括(   )。

  • A

    和解

  • B

    调解

  • C

    抗辩

  • D

    仲裁

  • E

    诉讼

货物现场监造工作中,咨询工程师的工作主要有(  )。

  • A

    聘请有资格的检验机构承担检验工作

  • B

    根据货物采购合同制订监造检验计划

  • C

    设备制造开始后组织召开制造厂协调会议——开始前

  • D

    设备制造完毕后做好出厂前检验测试

  • E

    了解制造厂质量保证体系文件实施情况

关于FIDIC《施工合同条件》合同争端裁决委员会的说法,正确的有(   )。

  • A

    合同争议可提交合同争端裁决委员会进行裁决

  • B

    合同争端裁决委员会应在收到争议后56天内作出裁决—84天

  • C

    作出裁决后的56天内合同双方无异议则裁决为最终决定—28天

  • D

    任何一方对裁决不满可在28天内将争议提交仲裁

  • E

    仲裁机构收到仲裁申请后应在56天才开始审理

工程项目合同体系包括( )。

  • A

    前期咨询合同

  • B

    工程造价咨询合同

  • C

    工程监理合同

  • D

    货物采购合同

  • E

    工程转包合同

工程项目合同体系包括(  )。

  • A

    前期咨询合同

  • B

    工程造价咨询合同

  • C

    工程监理合同

  • D

    货物采购合同

  • E

    工程转包合同

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