亚当斯公平理论侧重研究的内容是 ( )
- A
人类需要层次之间的递进关系
- B
个人努力与绩效的关系
- C
不同需要追求者的心理与行为特点
- D
工资报酬分配的合理性对人心理和行为的影响
亚当斯公平理论侧重研究的内容是 ( )
人类需要层次之间的递进关系
个人努力与绩效的关系
不同需要追求者的心理与行为特点
工资报酬分配的合理性对人心理和行为的影响
本题考查的知识点是亚当斯的公平理论。A、B、c三项分别是马斯洛的需求层次理论、弗鲁姆的期望理论、赫茨伯格的双因素理论所研究的内容,均不符合题意。亚当斯的公平理论侧重研究利益分配,尤其是工资报酬分配的合理性以及公平性对人的l心理和行为的影响。
多做几道
实施头脑风暴法最中心的环节是 ( )
确定人选
介绍问题
明确议题
专家提出方案
举行头脑风暴会的与会人数一般应该控制在()
2~3人
8~12人
30~50人
50~100人
能够以发散性的方式讨论,保证专家群体的创造性,改善群体决策的决策方法是()
数学分析方法
决策树法
盈亏平衡分析法
头脑风暴法
决策树的构成要素一般有( )
3个
4个
5个
6个
下列决策方法中,属于决策“硬”方法的是( )
个人判断决策法
头脑风暴法
线性规划法
质疑头脑风暴法
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