协调是管理的重要职能，管理协调的本质就是正确处理（）A人与资源的关系B人与事的关系C人与人的关系D人与组织的关系-新东方在线职业题库

协调是管理的重要职能，管理协调的本质就是正确处理（　）

人与资源的关系

人与事的关系

人与人的关系

人与组织的关系

协调的含义与特点

协调的对象包括组织与人员。管理协调就是正确处理人与人、人与组织以及组织与组织间的关系。但由于人是一切管理活动的主体，是构成组织的“基本单位”，所以，协调的对象归根结底是人员，管理协调归根结底是正确处理人与人的关系。

多做几道

物价上涨、失业率、每万人犯罪率等指标是（　）

肯定性指标

否定性指标

中性指标

正指标

某生产车间在问卷中了解不同年龄对新设备的看法和态度，其中“看法和态度”属于（　）

自变量

中间变量

因变量

定类变量

重点调查、典型调查等方法都属于（　）

概率抽样

非概率抽样

整群抽样

简单随机抽样

调查对象是500人，回复率是80%，有效率是90%，那么研究对象有（　）

360

445

375

462

按对（　）的不同，文献可分为：一次文献、二次文献、三次文献等类型。

文献的历史时期

文献内容加工程度

文献记载载体形式

文献涵盖内容范围