行政管理中行为激励的实质在于()
- A
刺激人的原始欲望
- B
激发人的动力
- C
用规则约束人
- D
用物质激励人的工作积极性
行政管理中行为激励的实质在于()
刺激人的原始欲望
激发人的动力
用规则约束人
用物质激励人的工作积极性
多做几道
行政绩效体系的中枢与核心是( )
经济发展
政治发展
社会发展
行政发展
最先开始进行公共部门绩效考核的国家是()
英国
法国
美国
德国
在整个行政绩效体系中处于中枢与核心地位,且为经济发展和社会发展提供制度和法律保证的是( )
文化发展
社会公平
社会治安
政治发展
绩效考核的关键是它的
系统性
层次性
定量性
示范性
开展政府绩效评估的前提和基础是( )
立法保障
公民参与
信息公开
加强监督
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