具有很强的未来指向性且激励作用明显的目标是()
英国中央与地方政府关系的改革趋势是()
为了控制行政机构的数目,日本奉行的原则是()
英国行政组织改革的特点()
撒切尔政府改革以提高政府管理效率、转变政府职能为目标,以引进市场机制和竞争手段,目的是打造一个()
规定公务员被录用并工三年后,必须到中央其他机关工作两年,到驻外机构工作三年的国家是()
具有很强的未来指向性且激励作用明显的目标是()
战略目标是行政组织在特定时限后所设想要达到的一种状态,它的未来指向性很强、激励作用明显。行政组织根据上级组织的指示,在其他主体的帮助下,通过组织成员的参与,精心设计和制定战略目标。
多做几道
英国中央与地方政府关系的改革趋势是()
为了控制行政机构的数目,日本奉行的原则是()
英国行政组织改革的特点()
撒切尔政府改革以提高政府管理效率、转变政府职能为目标,以引进市场机制和竞争手段,目的是打造一个()
规定公务员被录用并工三年后,必须到中央其他机关工作两年,到驻外机构工作三年的国家是()
最新试题
该科目易错题
该题目相似题