以理论的形式,以抽象的体系来再现历史过程的本质、必然性和规律性的方法是()
下列各项中,不属于领导绩效考评的程序的是()
动态考评与静态考评相结合亦称为()
目前已经成为欧美等发达国家用来挑选和训练领导者与管理者的重要方式的绩效考评方法是()
领导绩效是多种因素综合作用的结果。这是指领导绩效的()
领导绩效的目的归根结底是()
以理论的形式,以抽象的体系来再现历史过程的本质、必然性和规律性的方法是()
历史与逻辑相统一的方法,是把握历史脉搏、预见历史进程的思维方法逻辑的方法是以理论的形式,以抽象的体系来再现历史过程的本质、必然性和规律性的方法。
多做几道
下列各项中,不属于领导绩效考评的程序的是()
动态考评与静态考评相结合亦称为()
目前已经成为欧美等发达国家用来挑选和训练领导者与管理者的重要方式的绩效考评方法是()
领导绩效是多种因素综合作用的结果。这是指领导绩效的()
领导绩效的目的归根结底是()
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