关于小道消息的说法,错误的是()。
- A
小道消息会对管理者了解员工的工作状况造成阻碍
- B
小道消息对团体起到一定的作用
- C
管理者可以通过小道消息了解员工关心和忧虑的事情
- D
小道消息可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的消息
关于小道消息的说法,错误的是()。
小道消息会对管理者了解员工的工作状况造成阻碍
小道消息对团体起到一定的作用
管理者可以通过小道消息了解员工关心和忧虑的事情
小道消息可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的消息
小道消息的作用:(1)向管理者提供了很多有关员工及其工作状况的反馈信息,还可以使管理者知道员工所关心和忧心的事情;(2)有助于信息在员工中的传递和扩散,有助于将管理者的指令翻译成员工熟悉的语言,因此,有助于弥补管理者沟通中的失误;(3)可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的信息。
多做几道
《劳动法》禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人
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劳动标准是指一定量活定性条件形式对劳动条件( )的规范。
最高标准
最低标准
一般标准
强制性标准
根据《女职工劳动保护特别规定》;对( ),用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
哺乳未满1周岁婴儿的女职工
45岁以上的女职工
有子女正在上学的女职工
需要进行产前检查的女职工
下列关于职工福利费支付范围的说法中,错误的是( )。
用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围
用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围
用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围
用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围
不属于企业职工福利费的项目是( )。
防暑降温费
按月按标准发放或支付的住房补贴
职工疗养费用
独生子女费
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