题目

关于失业的说法,正确的是(  )。

A

季节性失业是竞争性劳动力市场的一个自然特征

B

互联网的发展有助于减少摩擦性失业

C

政府提供公共就业服务是解决结构性失业的最有效措施

D

周期性失业是最容易解决的一种失业

失业与失业统计,就业与就业统计,失业率统计与劳动力市场的存量—流量模型,失业的类型及其成因与对策

本题考查失业。摩擦性失业是竞争性劳动力市场的一个自然特征.它不是由于工作岗位缺乏造成的,而是由于寻找工作,达成就业协议的时滞所引起的。注意加强劳动力市场的情报工作,加快劳动力市场的信息传递速度和加大其扩散范围。疏通信息渠道,就可以在某种程度上减少劳动者寻找工作的时间,使其尽快就业。经济学家一般主张采取下列措施以缓和结构性失业:①加强劳动力市场的情报工作.使求职人员及时了解劳动力市场的供求情况;②由政府提供资金,向愿意从劳动力过剩地区迁到劳动力短缺地区的失业工人提供安置费;③制定各种培训计划,使工人的知识更新与技术发展同步进行,以适应新职业的需要;④提供更好的职业指导和职业供求预测。在周期性经济波动不能得到克服的情况下。周期性视野就在所难免。故本题选B项。

多做几道

关于劳动争议处理程序的说法,错误的是(  )。

A

劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向人民法院提起诉讼

B

劳动者与用人单位发生劳动争议,双方可以协商解决

C

劳动者与用人单位发生劳动争议,劳动者可以向调解组织申请调解

D

劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

下列争议中,属于劳动争议的是(  )。

A

国家机关与公务员之间因工资支付产生的争议

B

企业与其职工因公房出租产生的争议

C

事业单位与其工作人员因工伤认定产生的争议

D

个体经济组织与其雇工因工作时间产生的争议

因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在法定1年的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效(  )。

A

终止

B

中断

C

中止

D

连续计算

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定,因(  )产生的纠纷不属于劳动争议。

A

劳动合同解除后办理社会保险关系转移手续

B

劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服

C

劳动关系解除后劳动者请求用人单位返还抵押物

D

劳动者因患职业病要求用人单位依法给予工伤保险待遇

下列关于劳动争议的特征的说法中,错误的是(  )。

A

劳动争议的当事人是特定的

B

劳动争议主体之间必须存在劳动关系

C

劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关

D

劳动争议的主体一方为用人单位,另一方为劳动者或其他人

该科目易错题

该题目相似题