正确答案：

（1）甲软件公司章程中关于竞业限制的规定，有哪些违反劳动合同法的地方？4-130
违反劳动合同法的地方有：
①甲公司章程关于所有员工都要履行竞业限制义务的规定，违反劳动合同法适用竞业限制的主体范围；（2分）
②三年竞业限制期限的规定，违反了劳动合同法关于竞业限制期限不得超过2年的规定；（1分）
③竞业限制作为约定业务应当有书面协议。（2分）
（2）若杨先生与公司在劳动合同中约定竞业限制补偿金，在其离职后公司是否支付合理的竞业限制补偿金对杨先生产生什么影响？为什么？4-130
①如果公司未履行支付竞业限制补偿金义务，杨先生不再受该约定的约束；（2分）
②如果公司已经依照约定支付了合理的限制补偿金，则杨先生应当依照约定支付违约金，并返还竞业限制补偿金。（2分）
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