在机构设置方面出现问题，从组织协调的角度出发，首要的是（）A压缩管理层，减少中间环节B裁减专业管理部门，紧缩管理幅度C减少职权交叉，明确主次关系D精简机构，简政-新东方在线职业题库

新东方在线题库 > 行政管理专科试题 > 现代管理学 > 第八章　协调 > 在机构设置方面出现问...

在机构设置方面出现问题，从组织协调的角度出发，首要的是（　）

压缩管理层，减少中间环节

裁减专业管理部门，紧缩管理幅度

减少职权交叉，明确主次关系

精简机构，简政放权

理顺管理体制

层级设置太多和部门划分太细是机构设置方面可能出现的问题。前者因不同层级的管理机构层层截留权力，使纵向权力分配失去系统性，从而导致上级的方针与政策不能及时准确地下达，下级的请示与建议不能及时准确地上传，管理层级之间不能协调运转；后者则使权力分配过细过碎，横向权力失去完整统一性，形成更多的交叉权力、重叠权力和边缘性权力，为部门之间的协调设置障碍。从组织协调的角度出发，首要的是精简机构，简政放权。

多做几道

物价上涨、失业率、每万人犯罪率等指标是（　）

肯定性指标

否定性指标

中性指标

正指标

某生产车间在问卷中了解不同年龄对新设备的看法和态度，其中“看法和态度”属于（　）

自变量

中间变量

因变量

定类变量

重点调查、典型调查等方法都属于（　）

概率抽样

非概率抽样

整群抽样

简单随机抽样

调查对象是500人，回复率是80%，有效率是90%，那么研究对象有（　）

360

445

375

462

按对（　）的不同，文献可分为：一次文献、二次文献、三次文献等类型。

文献的历史时期

文献内容加工程度

文献记载载体形式

文献涵盖内容范围