题目

按调查采取的手段的不同可以将调查方法分为()

A

观察法与实验法

B

比较或综合分析法

C

测验法

D

询问法与书面调查法

E

统计调查法与会议调查法

基本领导方法

调查方法按照调查采取的手段及方式可以分为:观察法、实验法、比较或综合分析法、测验法、询问法、书面调查法、统计调查法、会议调查法等。

多做几道

领导绩效考评的原则主要有()

A

全面系统原则

B

科学规范原则

C

注重实绩原则

D

客观公正原则

E

民主公开原则

我们应该从()方面来把握考评的效度?

A

方法效度

B

观念效度

C

内容效度

D

标准关联效度

E

标准效度

模拟考评的具体方式包括()

A

公文处理

B

情景反映

C

模拟会议

D

即兴发言

E

情境模拟

领导绩效主要包括的因素有()

A

领导目标

B

领导效率

C

领导效果

D

领导效益

E

领导成本

根据领导基本职能的不同,可以把领导绩效划分为()

A

用人绩效

B

时间绩效

C

办事绩效

D

决策绩效

E

整体贡献绩效

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