快速查题-安全工程师试题
安全工程师
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依据《职业病防治法》的规定，用人单位在职业病管理方面应当履行的义务有( )。
- A
职业病诊断
- B
职业病危害申报
- C
职业病危害公告和警示
- D
急性职业病危害事故应急救援和控制
- E
向劳动者如实告知可能的职业病危害及其后果
下列关于行政处罚说法中，正确的选项是__________。
- A
对公民处以100元以下、对法人或组织处以5000元以下罚款可以实行简易程序
- B
实行一般处罚程序时需要调查时，执法人员不得少于3人，并出示证据
- C
无论是简易程序还是一般程序，均需要开行政处罚决定书
- D
行政处罚决定书均需在所属行政机关备案
《职业病防治法》规定，用人单位应当( )。
- A
建立、健全职业病防治责任制
- B
加强对职业病防治的管理
- C
提高职业病防治水平
- D
对本单位产生的职业病危害承担责任
- E
与劳动者连带承担职业病危害责任
对劳动者进行职业病诊断时，应当综合分析__________。
- A
临床表现以及辅助检查结果
- B
病人的职业史
- C
职业病危害接触史
- D
病人的家族遗传病史
- E
工作现场危害调查与评价
根据《行政处罚法》的规定，行政处罚的种类不包括( )。
- A
没收违法所得
- B
没收非法财物
- C
暂扣或吊销许可证
- D
拘役
- E
劳动教养
行政机关实施行政处罚时的法律责任根据违法行为的主体不同包括( )法律责任。
- A
包庇纵容违法行为应追究的
- B
牟取非法个人利益行为的
- C
行政机关违法自行收缴罚款的
- D
行政处罚使用过期单据的
- E
行政处罚不当的
依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有( )。
- A
矿山井下劳动
- B
国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
- C
国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
- D
电焊作业劳动
- E
连续负重10公斤的劳动
当事人对当场做出的行政处罚决定不服的，可以依法( )。
- A
申请仲裁
- B
申请调解
- C
申请行政复议
- D
提起行政诉讼
- E
拒绝处罚
《刑法》规定，安全生产设施不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者导致其他严重后果，情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。根据矿山生产安全犯罪适用《刑法》的司法解释，下列应当认定为《刑法》规定的“情节特别恶劣”的情形有( )。
- A
造成轻伤20人以上的
- B
造成重伤10人以上的
- C
造成死亡3人以上的
- D
造成直接经济损失200万元以上的
- E
造成间接损失300万元以上的
根据《劳动合同法》第八十八条规定，用人单位有__________行为，依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
- A
以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
- B
违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
- C
侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的
- D
劳动条件恶劣、环境污染严重、给劳动者身心健康造成严重损害的
- E
解雇本单位患有职业病或者因公负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者
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