( )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。
- A
工资
- B
薪金
- C
奖金
- D
福利
( )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。
工资
薪金
奖金
福利
P283,工资通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。
多做几道
集体合同由( )代表职工与企业签订。
工会
企业人事部门
企业法人
职工所在部门负责人
( )在集体合同内容的构成中处于核心地位。
一般性规定
其他规定
过渡性规定
劳动条件标准
双方当事人可以自调解协议生效之日起( )日内共同向仲裁委员会提出仲裁审查申请。
5
15
30
60
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