( )属于集体合同中劳动条件标准部分的内容。
- A
合同履行的规则
- B
休息与休假
- C
女职工特殊保护
- D
奖惩与裁员
- E
未成年工特殊保护
( )属于集体合同中劳动条件标准部分的内容。
合同履行的规则
休息与休假
女职工特殊保护
奖惩与裁员
未成年工特殊保护
P397,劳动条件标准部分包括劳动报酬、工作时间和休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业技能培训、劳动合同管理、奖惩、裁员等条款。
多做几道
平等协商与作为订立集体合同程序的集体协商的区别在于( )。
主体不同
客体不同
程序不同
内容不同
法律效力和法律依据不同
职工代表大会依法享有( )权力。
审议企业重大决策
监督行政领导
维护职工合法权益
决定企业重大决策
进行行政领导
劳动纪律的内容包括( )。
作息时间
考勤办法
考核制度
劳动任务
薪酬结构
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