关于人口资源、人力资源与人才资源关系的说法,正确的是( )。
- A
人力资源、人才资源皆产生于人口资源
- B
人力资源隶属于人才资源
- C
人才资源是数量概念,人口资源是质量概念
- D
人口资源中不具备劳动能力的人也是人力资源
关于人口资源、人力资源与人才资源关系的说法,正确的是( )。
人力资源、人才资源皆产生于人口资源
人力资源隶属于人才资源
人才资源是数量概念,人口资源是质量概念
人口资源中不具备劳动能力的人也是人力资源
本题考查人口资源、人力资源与人才资源的关系。B项,人才资源隶属于人力资源。C项,人口资源更多是数量概念,而人才资源更多是一种质量概念。D项,人口资源中具备一定脑力和体力的那部分才是人力资源。
多做几道
《劳动法》禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人
12
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劳动标准是指一定量活定性条件形式对劳动条件( )的规范。
最高标准
最低标准
一般标准
强制性标准
根据《女职工劳动保护特别规定》;对( ),用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
哺乳未满1周岁婴儿的女职工
45岁以上的女职工
有子女正在上学的女职工
需要进行产前检查的女职工
下列关于职工福利费支付范围的说法中,错误的是( )。
用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围
用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围
用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围
用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围
不属于企业职工福利费的项目是( )。
防暑降温费
按月按标准发放或支付的住房补贴
职工疗养费用
独生子女费
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