快速查题-安全工程师试题

若某企业职工能够抵制违章指挥，从而避免了工伤事故的发生，企业管理部门及时对违章负责人进行相应的批评和处罚，并对坚持不违章的职工给予表扬和奖励，这种管理方法主要应用的基本原则是_________。

劳动保护的对象是(　　)。

从只注重操作人员的不安全行为到开始考虑如何通过改善物的可靠性来提高复杂系统的安全性，从而避免事故。这一观点是包括在(　　)中的。

安全生产管理工作应该做到预防为主，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态，这就是_________。在可能发生人身伤害、设备或设施损坏和环境破坏的场合，事先采取措施，防止事故发生就是这一原理的体现。

我国实行生产安全事故责任追究制度，事故调查处理坚持“四不放过”原则。“四不放过”原则是指(　　)。

当生产和其他工作与安全发生矛盾时，要以安全为主，生产和其他工作要服从_________。

在生产过程中，不发生人员伤亡、职业病或设备、设施损害或环境危害的条件，是指(　　)。

认为新的技术发展会带来新的危险源，安全工作的目标就是控制危险源，努力把事故发生概率降到最低。这一观点是包含在_________理论中的。

利用_________原则，可以保证结构的稳定性和管理的有效性。

安全生产管理的目标是减少、控制危害和事故，尽量避免生产过程中由于_________所造成的人身伤害、财产损失及其他损失。