快速查题-二级建造师试题

2013年1月，某建筑公司聘请王某为采购员，同年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有2个月均未完成任务，于是公司做出解除与王某的劳动合同的决定。下列选项中表述正确的是（  ）。

王某应聘到某施工单位，双方于4月15日签订为期3年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。7月18日，王某拟解除劳动合同，则（    ）。

根据《劳动合同法》规定，劳动者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前(    )日以书面形式通知劳动者本人。

劳动安全卫生制度对用人单位提出严格要求，但不包括(      )。

张某的日工资为100元，2014年元旦国家规定放假3天，其中1月1日属于法定休假日，其他两天为周末休息日。公司安排张某在这3天加班而且不能安排补休。根据《劳动法》的规定，公司应当向张某支付加班费合计（    ）元。

下列选项中，职工不缴纳的保险费有(    )。

安全及劳动卫生规程未对用人单位提出严格要求的是(    )。

下列关于劳动争议仲裁委员会的设置和职能的表述中，正确的有（  ）。

不属于劳动争议仲裁委员会的组成成员的有（  ）。

甲施工企业因项目专业施工急需，聘用了一名未与乙施工企业解除劳动合同的高级专业工人丙，由此给乙施工企业造成了重大经济损失。对于乙企业的经济损失，下列说法正确的是（  ）。