关于招募的说法，正确的是（）。A招募是指从组织外部招聘新员工B招募的目的就是从求职者中选出最合适的候选人C通过招募吸引来的求职者越多越好D招募在人力资源规划和-新东方在线职业题库

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关于招募的说法，正确的是（）。

A

招募是指从组织外部招聘新员工

B

招募的目的就是从求职者中选出最合适的候选人

C

通过招募吸引来的求职者越多越好

D

招募在人力资源规划和员工甄选之间架起了一座桥梁

招募的内涵与战略

本题考查招募的内涵与战略。招募所扮演的角色就是为组织发现和吸引适合职位需要的潜在合格候选人，从而在组织产生人力资源需要的时候能够从中甄选到合适的员工，也就是说，招募实际上是在人力资源规划和员工甄选之间架起了一座桥梁。故本题选D选项。

多做几道

工资收入不包括（）。

A

计时工资

B

奖金

C

计件工资

D

社会保险福利费

李某大学毕业后先后在甲企业和乙企业各工作6年。去年年初，李某跳槽到丙企业工作，则李某今年可以享受（）带薪年休假。

A

5天

B

10天

C

15天

D

30天

劳动者的工作权和休息权是宪法规定的（）。

A

基本权利

B

核心权利

C

内涵权利

D

外延权利

综合计算工时工作制它通常适用于（）。

A

因工作职责范围和工作条件不受标准工作时间限制的工作

B

从事受技术条件和自己条件限制的季节性或特殊性工作的劳动者

C

外勤工作人员

D

职业作家

（）是企业对职工劳动补偿的辅助形式，企业应当参照历史一般水平合理控制职工福利费在职工总收入的比重。

A

职工福利

B

公共福利

C

企业补充保险

D

社会福利

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