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快速查题-人力资源初级职称试题

经济基础知识（初级）

人力资源管理专业（初级）

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采用“总产出减中间投入”来计算国内生产总值的核算方法是（）。

A

收入法

B

生产法

C

支出法

D

平衡法

经济增长方式是指（）。

A

经济发展的目标形式

B

经济发展的决策方式

C

资源的总体配置方式

D

宏观调控的主要方式

社会保障是（）的主要方式。

A

社会捐助

B

社会成员互助

C

国民收入再分配

D

国民收入初次分配

科技、教育、交通等产业属于我国产业结构中的（）。

A

一般产业

B

基础产业

C

战略产业

D

主导产业

反映世界新技术革命成果，能在将来带动整个产业结构向高度优化演进的产业是（）。

A

战略产业

B

基础产业

C

主导产业

D

高科技产业

关于偏见的说法，正确的是（）。

A

偏见与态度中的情感成分没有关系

B

社会群体间的利害冲突会导致偏见的产生

C

偏见是对某-个人或团体所持有的一种不公平、不合理的消极否定的态度

D

具有权威主义人格的人易产生并固守偏见

E

偏见主要与态度的认知成分有关

心理学研究表明，对说服效果产生重要影响的因素有（）。

A

说服者的因素

B

被说服者的因素

C

说服信息的因素

D

被说服信息的因素

E

情境因素

人本主义理论被认为具有（）。

A

整体性

B

先天倾向性

C

现象学性

D

存在性

E

自我性

威尔逊提出，领导者的胜任特征包括（）。

A

预测变化的能力

B

寻求支持的能力

C

管理才能

D

驱力水平

E

服务意识

按照情绪发生的强度和持续时间，人的情绪可以分为（）。

A

心境

B

激情

C

能力

D

应激

E

表情