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快速查题-人力资源中级职称试题

经济基础知识（中级）

第一章市场需求、供给与均衡价格

第二章消费者行为分析

第三章生产和成本理论

第四章市场结构理论

第五章生产要素市场理论

第六章市场失灵和政府的干预

第七章国民收入核算和简单的宏观经济模型

第十一章公共物品及财政职能

第十二章财政支出

第十三章财政收入

第十四章税收制度

第十五章政府预算

第十六章财政管理体制

第十七章财政政策

第十八章货币供求与货币均衡

第十九章中央银行与货币政策

第二十章商业银行与金融市场

第二十三章统计与统计数据

第二十四章描述统计

第二十八章会计概论

第二十九章会计循环

第三十章会计报表

第三十一章财务报表分析

第三十二章行政事业单位会计

第三十三章法律对经济关系的调整

第三十四章物权法律制度

第三十五章合同法律制度

第三十六章公司法律制度

第三十七章其他法律制度

人力资源管理专业（中级）

筛选结果

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共找出60题

世界各国一直遵守的最基本的政府预算原则包括（　）等。

A

年度性原则

B

完整性原则

C

公开性原则

D

经济性原则

E

透明性原则

根据《预算法》，各级财政部门的预算管理职权有（　）。

A

审批本级预算调整方案

B

具体编制本级预算草案

C

具体编制本级预算调整方案

D

具体编制本级决算草案

E

决定本级政府预备费的动用

国有资本经营预算的编制原则是（　）。

A

以收定支、专款专用

B

相对独立、相互衔接

C

分级编制、逐步实施

D

统筹兼顾、适度集中

E

结余结转下年继续使用

在国库单一账户体系下，所有收入通过代理银行直接缴入（　）。

A

国库

B

过渡账户

C

财政专户

D

各单位账户

E

执收单位账户

预算编制制度中，对于部门预算中项目支出预算的编制应（）。

A

优先安排收益率高的项目

B

制定标准定员定额体系

C

编制中长期项目安排计划

D

科学论证和合理排序

E

按项目申报时间排序原则

下列财政改革内容中,属于全面规范,公开透明预算制度的有（）。

A

实施跨年度预算平衡机制

B

全面推进预算绩效管理

C

建立政府资产报告制度

D

建立权责发生制综合财务报告制度

E

健全中央和地方财力与事权相匹配的财税体制

政府预算分为增量（基数）预算和零基预算，其划分依据是（　）。

A

按预算编制形式分类

B

按预算管理层级分类

C

按预算作用时间长短分类

D

按预算编制依据的内容和方法分类

从2001年开始，我国正式实施国库管理制度改革，改为以（　）为基础，资金缴拨以（　）为主要形式的财政国库管理制度。

A

国库单一账户体系，分散拨付

B

国库单一账户体系，国库集中收付

C

财政资金银行账户管理体系，分散拨付

D

财政资金银行账户管理体系，国库集中收付

目前我国每年统计公报公布的财政收入、财政支出、财政赤字的数字，都是就（　）而言的。

A

一般公共预算

B

政府性基金预算

C

国有资本经营预算

D

社会保险基金预算

编制政府预算时，把支出盘子做得很大而无法完成，这种做法违反了政府预算的（　）原则要求。

A

谨慎性

B

统一性

C

合法性

D

完整性