需要层次理论-新东方在线职业题库

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需要层次理论

需要层次理论是由美国心理学家马斯洛在1943年提出采的。这种理论把人的需要分为五十层次，并由低到高形成阶梯。第一层是生理需要，这是最基本的需要；第二层是安全需要，即平安生存的需要，也包括了员工对于职业安全感的需要；第三层是爱的需要，即友谊、爱情和归宿感的需要；第四层是尊重需要，即自我尊重和受人尊重的需要；第五层是自我实现需要，即自己的潜能得以最大程度发挥的需要，这是最高屡次的需要。这种理论认为，需要是人类内在的、天生的、下意识的，而且按先后顺序发展的，来得到满足的较低需要主导着人们的行为。

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