快速查题-人力资源中级职称试题

经济基础知识（中级）

人力资源管理专业（中级）

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会计分期是建立在（）基础上的。

会计主体

货币计量

持续经营

权责发生制

企业在对某一经济业务进行会计核算过程中，应根据交易或事项的重要程度采用不同的核算方式。判断交易或事项重要程度的主要标准是（）。

决策层次

决策者的喜好

变现速度

对决策者利益的关联度和金额占总业务量的比重

选择一种不导致夸大资产、不虚增账面利润、不扩大所有者权益的方法对某项经济业务进行会计处理体现的是会计核算信息质量要求中的（）要求。

重要性

可靠性

谨慎性

实质重于形式

我国现行的会计法规体系以（）为核心。

会计法

企业会计制度

企业会计准则

行政事业单位会计准则

下列会计活动中，属于管理会计内容的是（）。

确认和计量企业资产、负债、所有者权益的增减变动

记录营业收入的取得，费用的发生和归属以及收益的形成和分配

预测分析企业成本变化趋势

报告企业财务状况，经营成果和现金流量

企业在进行会计要素计算时，一般应当采用的计量属性是（）。

公允价值

重置成本

现值

历史成本

在不影响会计信息真实性和不至于误导报告使用者作出正确判断的前提下．对影响资产、负债、损益较大的会计事项予以充分、准确的披露，对影响较小的次要的会计事项进行简化或合并反映。这体现了会计信息质量的（）。

一贯性

重要性

客观性

谨慎性

反映一定时期企业财务状况的会计要素有（）。

收入

负债

资产

利润

所有者权益

下列属于企业负债的有（）。

企业购买的大型设备

企业欠职工的工资

企业欠银行的贷款

企业的存货

企业负责人个人购房时向朋友的借款

下列属于会计要素确认和计量基本原则的有（）。

持续经营

权责发生制原则

配比原则

会计分期

历史成本原则