下列关于企业设计保密协议的说法中,错误的有( )。
- A
要明确界定商业秘密的范围
- B
要规范保密行为和泄密行为
- C
要尽可能地扩大商业秘密的范围
- D
保密协议可以预防和控制员工泄密风险
- E
可设计高额的违约金条款,对员工的泄密行为产生威慑力
下列关于企业设计保密协议的说法中,错误的有( )。
要明确界定商业秘密的范围
要规范保密行为和泄密行为
要尽可能地扩大商业秘密的范围
保密协议可以预防和控制员工泄密风险
可设计高额的违约金条款,对员工的泄密行为产生威慑力
本题考查保密协议。保密协议虽然不能设置违约金,但可以就保密范围、泄密行为等相关事项予以明确,预防和控制员工泄密风险。保密协议的设计应当注意以下三点:(1)明确界定商业秘密的范围。(2)规范保密行为和泄密行为。(3)损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法。
多做几道
关于法定节假日的说法,正确的是( )。
国庆节是全体公民放假的节日
妇女节是全体公民放假的节日
清明节是部分公民放假的节日
青年节是部分公民放假的节日
教师节是不放假的节日
关于工作时间的说法,错误的是( )。
企业安排职工在劳动期间工作,可以安排补休代替支付加班费
企业可以自主实行综合计算工时制度
企业因生产需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间
企业实行不定时工作制,须经劳动行政部门审批
企业应当保证劳动者每周至少休息2日
部分公民放假的节日及纪念日包括( )。
妇女节
教师节
青年节
中国人民解放军建军纪念日
植树节
部分公民放假的节日及纪念日包括( )。
妇女节
教师节
青年节
中国人民解放军建军纪念日
植树节
下列属于用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假( ) 。
元旦
春节
国际劳动节
国庆节
建军节
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