题目

什么是正强化?什么是负强化?

正强化是指个人的积极行为产生了积极的影响。正强化是通过令人愉悦的事情来激励员工更加努力地工作。

负强化是指以消极的或不理想的行为来去除不愉快事件的消极影响。负强化和正强化一样都被用于增加理想的或需要的行为,但负强化与惩罚行为不同,惩罚是为了减少不合平需要的行为的频率。

多做几道

简述头脑风暴法的优点。

在职员工培训的分类有哪些?

简述新员工培训的主要内容。

简述员工培训计划的主要内容。

分析说明题背景资料:刚毕业的小李进入一家私企做培训专员。他在工作一段时间后,发现之前的培训专员对员工进行的培训仅限于组织员工集体旅游或进行拓展训练,根本不能实现员工培训的作用。小李期望利用自己所学的知识改变公司员工培训方法单一的现状。问题:请你和小李一起向上级提交一份有关“员工培训的主要方法及其各自的优缺点”的报告。

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