基金从业资格证试题及答案_基金从业资格证考试练习题P158-新东方在线职业题库

主动比重指标常用于分析追求相对收益的（）基金。

A

股票型

B

债券型

C

混合型

D

货币市场

合规独立性包括部门、机制和问责等独立性，其中，合规部门的独立性最为重要。合规管理部门的独立性不包括以下（）因素。

A

合规管理部门在公司内部享有正式的地位，并在公司的合规政策或其他正式文件中予以规定

B

在合规风险管理部门员工特别是合规风险管理部门负责人的职位安排上，应避免其合规风险管理职责与其承担的任何其他职责之间产生可能的利益冲突

C

合规管理部门员工为履行职责，能够享有相应的资源，应能够获取和接触必需的信息和人员

D

合规部门和督察长在基金公司组织体系中应当有独立地位，合规管理应当独立于其他各项业务经营活动

（）指的是作为基金利润主要分配形式的现金，可能由于通货膨胀等因素的影响而导致购买力下降，降低基金实际收益，使投资者收益率降低的风险，又称为通货膨胀风险。

A

购买力风险

B

政策风险

C

经济周期性波动风险

D

汇率风险

以下关于管理层的合规责任，表述正确的是（）。

A

经理层人员应当按照公司章程、制度和业务流程的规定开展工作，必要时可以越权干预投资、研究、交易等具体业务活动

B

经理层人员应当区别对待公司管理的不同基金财产和客户资产，不得在不同基金财产之间、基金财产与委托资产之间进行利益输送

C

经理层人员对于股东虚假出资、抽逃或者变相抽逃出资应立即向董事会或股东大会报告

D

经理层可下设投资决策委员会，风险控制委员会等专门委员会

2008年金融危机使全球经济处于低迷状态，这种状态同样影响并波及基金市场。这主要体现了市场风险中的（）。

A

利率风险

B

汇率风险

C

购买力风险

D

经济周期性波动风险

合规管理部门应在督察长的管理下协助高级管理层有效识别和管理所面临的合规风险，履行的职责不包括（）。

A

制定并执行风险为本的合规管理计划，包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评估、合规性测试、合规培训与教育等

B

组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南，并评估合规管理程序和合规指南的适当性，为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导

C

协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训，包括新员工的合规培训，以及所有员工的定期合规培训，并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门

D

审核评价基金托管人各项政策、程序和操作指南的合规性，组织、协调和督促各业务条线和内部控制部门对各项政策、程序和操作指南进行梳理和修订，确保各项政策、程序和操作指南符合法律、规则和准则的要求

利率风险指的是因利率变化而产生的基金价值的不确定性。以下不会影响利率变动的是（）。

A

通货膨胀预期

B

中央银行的货币政策

C

经济周期

D

国际收支

存在特殊情况时，监事会有权代表公司的权利。以下选项不属于特殊情况的是（）。

A

当公司与董事间发生诉讼时，除法律另有规定外，由监事会代表公司作为诉讼一方处理有关法律事宜

B

当董事自己或他人与本公司有交涉时，由监事会代表公司与董事进行交涉

C

当监事调查公司业务及财务状况，审核账册报表时，有权代表公司委托律师、会计师或其他第三方人员协助调查

D

当董事长对本公司有交涉时，由监事会代表公司与董事长进行交涉

我国货币基金不得投资于剩余期限高于（）天的债券。

A

360

B

397

C

270

D

180

监事会对经营管理的业务监督说法错误的是（）。

A

当董事或经理人员执行业务违反法律法规、公司章程以及从事登记营业范围之外的业务时，监事有权通知他们停止其行为

B

定期调查公司的财务状况，审查账册文件，并有权要求董事会向其提供情况

C

审核董事会编制的提供给股东会的各种报表，并把审核意见向股东会报告

D

当监事会认为有必要时，一般是在公司出现重大问题时，可以提议召开股东会

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