快速查题-初级经济师试题

初级经济师
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在垄断资本主义阶段,银行资本和工业资本已经融合起来,形成了(  )。

  • A

    国家垄断

  • B

    垄断资本

  • C

    私人垄断

  • D

    金融寡头

社会主义初级阶段实行以按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度,是由( )决定的。

  • A

    拉开收入差距

  • B

    与较低的生产力水平相适应

  • C

    适应多元所有制结构的要求

  • D

    满足不同阶层社会成员的物质文化需要

某企业采用单对象流水线进行生产组织,该流水线日产品产量为101件,每日工作8小时,时间有效利用系数为0.95,废品率为0:流水线的第i 道工序计算所需某精密设备为6台,实际只有5台该设备进行生产。该流水线的平均节拍是(  )分/件。

  • A

    3.5

  • B

    4.0

  • C

    4.5

  • D

    5.5

若采用自动线方式进行生产,则排列自动线生产设备的一举是(   )

  • A

    工艺程序

  • B

    生产量

  • C

    生产定额

  • D

    产品精度

量少品种较多,专业化度较低的产品生产适用(  )

  • A

    成批生产类型

  • B

    单件生产类型

  • C

    大量生产类型

  • D

    生产线生产

下列生产活动中,属于自然过程的是(  )。

  • A

    用车床加工零件端面

  • B

    将铸件放在普通空气中冷却

  • C

    用钻床钻孔

  • D

    高温淬火

在生产过程中的各个阶段,在相同的时间间隔内,企业应生产大致相同数量或递增数量的产品,避免出现前松后紧等现象,这体现了企业生产过程组织的(   )原则。

  • A

    连续性

  • B

    节奏性

  • C

    刚性

  • D

    柔性

与其他资源相比,人力资源最为重要的特性包括()

  • A

    社会性

  • B

    能动性

  • C

    开发性

  • D

    时效性

  • E

    消耗性

关于人力资源的特征的说法,正确的是(    )。

  • A

    人力资源处于被利用、被改造的地位,服务于物质资源

  • B

    社会政治、经济和文化的不同,必须导致人力资源质量的不同

  • C

    受到有效激励的人力资源能够创造更大的阶段

  • D

    人力资源如果得不到使用和发挥,会导致人的积极性消退

  • E

    人力资源的生产性必须小于消费性,组织与社会才能获益

下列对于人力资源管理的重要性叙述正确的是:(    )

  • A

    人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的

  • B

    人力资源管理将有助于实现和提升企业的绩效

  • C

    人力资源管理是组织竞争力的重要要素

  • D

    人力资源管理是现代社会经济发展的需要