行政管理本科
筛选结果 共找出3650

依据人才所从事的工作性质不同,可以将人才分为()

A

理论型人才和实践型人才

B

发现型人才和再现型人才

C

组织型人才和操作型人才

D

战略型人才和战术型人才

现代社会的人才总是处于某一具体的社会环境中,这表明人才具有()

A

创造性

B

历史进步性

C

社会性

D

专业性

秘书、医生、工程师等属于()

A

操作型人才

B

组织型人才

C

理论型人才

D

发现型人才

在资产阶级看来,人才的最高道德标准因该是()

A

三纲五常

B

人身依附

C

德才兼备

D

尊重人权和个人奋斗

领导干部既应该是“通才”又应该是“专才”,体现了()

A

革命化

B

年轻化

C

知识化

D

专业化

在新的历史条件下,中国共产党将的德才标准转化为“四化”,即()

A

革命化

B

现代化

C

年轻化

D

知识化

E

专业化

不仅要满足上级行政组织和权力机关的要求,也要满足组织自身及其内部成员的要求,这体现了行政组织目标的()

A

动态性

B

和谐性

C

复杂性

D

服务性

具有很强的未来指向性且激励作用明显的目标是()

A

积极目标

B

战术目标

C

战略目标

D

消极目标

下列各项中,不属于目标评估标准的有()

A

成本标准

B

满意度

C

弹性标准

D

回应性标准

社会公平是指()

A

机会公平和结果公平的统一

B

机会公平和过程公平的统一

C

过程公平和结果公平的统一

D

生产结构考评机制和社会正义供给制度的有机统一

E

生产行为激励机制和社会正义供给制度的有机统一