行政管理本科
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中国人民建设社会主义的巨大精神力量是()

A

科学知识教育

B

爱国主义

C

道德情操教育

D

国情教育

依据人才自身素质的不同,可以将人才分为()

A

发现型人才和再现型人才

B

理论型人才和实践型人才

C

组织型人才和操作型人才

D

战略型人才和战术型人才

那些善于发现未认识的规律、提出新观点、想出新办法、做出新发明的人才,是指()

A

实践型人才

B

组织型人才

C

理论型人才

D

发现型人才

依据人才所从事的工作性质不同,可以将人才分为()

A

理论型人才和实践型人才

B

发现型人才和再现型人才

C

组织型人才和操作型人才

D

战略型人才和战术型人才

现代社会的人才总是处于某一具体的社会环境中,这表明人才具有()

A

创造性

B

历史进步性

C

社会性

D

专业性

秘书、医生、工程师等属于()

A

操作型人才

B

组织型人才

C

理论型人才

D

发现型人才

在资产阶级看来,人才的最高道德标准因该是()

A

三纲五常

B

人身依附

C

德才兼备

D

尊重人权和个人奋斗

领导干部既应该是“通才”又应该是“专才”,体现了()

A

革命化

B

年轻化

C

知识化

D

专业化

在新的历史条件下,中国共产党将的德才标准转化为“四化”,即()

A

革命化

B

现代化

C

年轻化

D

知识化

E

专业化

本质上是一种反馈匿名函法的是()

A

头脑风暴法

B

决策树法

C

德尔菲法

D

实验决策法