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快速查题-行政管理专科试题

思修

毛概

大学语文

计算机应用基础

政治学概论

社会研究方法

经济法概论（财经类）

人力资源管理（一）

法学概论

政府经济管理概论

公文写作与处理

管理心理学

第一章管理心理学绪论

第二章管理和管理心理学的基本理论与人性观的发展

第三章认知的个体差异与管理

第四章个人差异与管理

第五章需要、动机、激励与员工积极性的调动

第六章工作态度、心理契约、心理压力与管理

第七章团体行为与管理

第八章组织行为与管理

第九章组织文化与组织形象建设

第十章领导行为与管理

公共关系学

行政管理学

市政学

现代管理学

筛选结果

不限题型
分析论述题
判断题
单选题
名词解释题
多选题
案例分析题
简答题
论述题

共找出14题

（）的权力是韦伯官僚组织的基础。

A

合理合法

B

神授

C

领袖人物的魅力性

D

传统形式

被称为“工业心理学之父”的工业心理学的创始人是（）

A

埃尔顿·梅奥

B

雨果·闵斯特伯格

C

丹尼尔·麦卡拉姆

D

摩尔斯

荀子主张“人之初，性本恶”，他在《荀子•性恶》篇中指出：“人之性恶，其善者伪也”，讲善是人为的。又说：“今人之性，饥而欲饱，寒而欲暖，劳而欲休，此人之性情也。”这种理论与现代管理的（）是相似的。

A

X理论

B

人际关系理论

C

Y理论

D

超Y理论

英国经济学家（）在1776年发表了著名著作《国民财富的性质和原因的研究》（简称《国富论》），论述了组织和社会将从劳动分工（亦称工作专门化）中获得经济优势。

A

罗伯特·欧文

B

安德鲁·尤尔

C

亚当·斯密

D

夏尔·迪潘