借鉴企业的成功经验,政府部门为解决职能机构设置过多过细的问题,所采取的合并相近职能机构的做法称为( )
下列选项中,属于正式组织的有( )
下列选项中,属于组织整合要素的是( )
古典组织理论主要包括( )
实现自我超越的路径在于突破极限,主要有( )
与新古典组织理论相比,古典组织理论的缺陷是( )
认为组织必须随机应变,不存在统一的、一成不变的组织模式,不能生搬硬套某一特定环境中形成的所谓有效的组织模式,而应该依据环境变迁和组织自身的变化而确定的组织理论是( )
科层组织理论的最重要贡献是揭示了组织的权威类型,提出了一系列组织设计与管理的原则。在管理思想史上,韦伯被誉为是( )
“一个命令是否有权威取决于接受命令的人,而不取决于‘权威者’或发布命令的人。”这一观点属于( )
格林纳认为,创业阶段后期,组织内管理问题频发,领导者无能为力,组织陷于( )