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建立团队层面绩效考核指标的方法包括( )。

A
利用客户关系图来确定团队绩效考核指标
B
利用组织绩效指标来确定团队绩效考核指标
C
利用能力素质图来确定团队绩效考核指标
D
利用绩效金字塔来确定团队绩效考核指标
E
利用工作流程图来确定团队绩效考核指标

绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的（）。

A
部门目标
B
个人目标
C
价值观
D
能力
E
核心行为

关于有效的绩效管理体系的说法，正确的有（）。

A
有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同
B
有效的绩教管理体系可以明确区分高效率员工和低效率员工
C
有效的绩效管理体系能够将工作标准和组织目标相联系
D
绩效管理工作能够得到组织上下的接受和支持
E
绩效管理带来的收益要小于绩效管理体系的建立和维护成本

关于城市维护建设税和教育费附加的说法，错误的是（）。

A
纳税人违反增值税、消费税、营业税有关税法规定加收的罚款不作为城市维护建设税的计税依据
B
纳税人违反增值税、消费税、营业税有关税法规定加收的滞纳金作为城市维护建设税的计税依据
C
对海关出口的产品征收的增值税、消费税、营业税，不征收教育费附加
D
出口产品退还增值税、消费税的，不退还已征的教育费附加

关于绩效考核和绩效管理的说法，正确的是( )。

A
有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑
B
绩效管理是绩效考核的一个环节
C
绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高
D
绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高
E
绩效考核是绩效管理中的一个环节

位于农村的甲企业受市区的乙企业委托加工桌椅，乙企业提供原材料，甲企业提供加工劳务并收取加工费，下列对乙企业城市维护建设税的税务处理中正确的是（）

A
由乙企业在市区按7%的税收率缴纳城市维护建设税
B
有乙企业按7%的税率自行选择纳税地点
C
由甲企业在市区按1%的税率代收代缴乙企业的城市维护建设税
D
由甲企业在市区按7%的税率代收及代缴乙企业的城市维护建设税

绩效管理有效实施的影响因素包括（）。

A
人力资源管理部门的尽职程度
B
绩效系统的时效性
C
绩效指标的设置
D
绩效管理的成本
E
绩效管理与组织战略的相关性

下列船舶应当计算缴纳船舶吨税的有（）。

A
养殖渔船
B
非机动船舶
C
非机动驳船
D
警用船舶

下列关于车船税税收优惠的说法中，错误的是（）。

A
捕捞.养殖渔船免税
B
军队.武警专用的车免税
C
警用车船免税
D
对节约能源车船，免征车船税

关于税款追征的说法，错误的是（）。

A
因税务机关责任，致使纳税人少缴纳税款的，税务机关在5年内可要求补缴税款，但不加收滞纳金
B
因税务机关责任，致使纳税人少缴纳税款的，税务机关在3年内可要求纳税人补缴税款，但是不得加收滞纳金
C
对于纳税人偷税、抗税和骗取税款的，税务机关可无限期追征税款、滞纳金，不受规定期限的限制
D
因纳税人计算等失误，未缴或者少缴税款的，税务机关在3年内可以追征税款、滞纳金有特殊情况的，追征期可延长至5年。