模拟训练法能够( )。
提供互教互学的机会
让学员掌握更多业务知识
提高处理问题的能力
让学员掌握更多理论知识
师傅带徒弟与()相类似。
个别指导法
工作指导法
特别任务法
讲授法
在制定年度培训计划时,( )对与内部培训有关的场地、设备、工具等予以落实。
管理者
培训部门
培训者
后勤部门
培训项目规划的主要内容包括( )。
培训项目的确定
培训成本的预算
培训内容的开发
培训资源的筹备
实施过程的设计