人力资源管理
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银行从事利率互换交易体现的风险管理内容是()

  • A

    风险预防

  • B

    风险分散

  • C

    风险抑制

  • D

    风险转嫁

从发展趋势来看,私人银行业务发展的核心是()

  • A

    证券投资

  • B

    存贷款

  • C

    融资租赁

  • D

    信托

在管理上强调外部控制,主张依靠权威的力量作为指挥和控制手段的是( )

  • A

    领导方格理论

  • B

    X理论

  • C

    Y理论

  • D

    不成熟一成熟理论

某单位领导认为人是勤奋的,在管理上主张启发内因,发挥人的主观能动性,实行自我控制。这说明该单位领导运用的是( )

  • A

    X理论

  • B

    Y理论

  • C

    科学管理理论

  • D

    经济人假设理论

按照领导四分图理论,以工作任务为中心、重视组织效率但忽视人的情感和需要的领导方式是( )

  • A

    低组织低关心

  • B

    低组织高关心

  • C

    高组织低关心

  • D

    高组织高关心

在社会主义改造完成后,政治生活中居于主导地位的矛盾是 ( )

  • A

    敌我矛盾

  • B

    物质文化需求和落后社会生产之间的矛盾

  • C

    大量的人民内部矛盾

  • D

    工人阶级同资产阶级的矛盾

领导方式理论认为,效率最高的领导方式是()

  • A

    专制——权威式

  • B

    开明——权威式

  • C

    协商式

  • D

    群体参与式

毛泽东认为,对科学文化领域里的矛盾,采取的方针是 ( )

  • A

    尊重权威

  • B

    尊重经典

  • C

    “团结一批评——团结”

  • D

    “百花齐放、百家争鸣”

逻辑数据模型有三个组成部分,分别是数据结构、数据操作和(    )

  • A

    数据类型

  • B

    数据处理

  • C

    数据完整性约束

  • D

    数据构成

试论述变量取值差异与分布密度曲线形状的联系。