人力资源管理
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行政组织编制管理中最大量、最经常的工作是()

  • A

    职能管理

  • B

    人员编制管理

  • C

    机构管理

  • D

    管理经费

简述依法行政与以德行政的相互联系。

甲企业收到捐赠的生产设备一台,未收到有关的票据,设备的生产成本为90万元,市场售价100万元,甲企业另支付1万元的运费,则甲企业的设备的入账价值为(    )万元。

  • A

    101

  • B

    100

  • C

    91

  • D

    90

简述依法行政的基本内容。

企业在建造某项固定资产达到预定可使用状态前所发生的一切支出是固定资产的

  • A

    原始价值

  • B

    重置价值

  • C

    净值

  • D

    折余价值

进行设计计算、模拟试验、原理图设计等属于产品设计过程的()

  • A

    产品构思阶段

  • B

    总体方案设计阶段

  • C

    初步设计阶段

  • D

    详细设计与试制阶段

简述行政道德规范的基本功能。

企业盘亏的属于管理部门的固定资产报经批准,应计入    (    )

  • A

    管理费用

  • B

    营业外支出

  • C

    固定资产减值准备

  • D

    其他业务支出

支持过程的驱动是(    )

  • A

    内部顾客

  • B

    外部顾客

  • C

    变化

  • D

    竞争

2012年,华北某省省委党校对34名地厅级干部、59名县处级干部、158名科局级干部进行了法律知识问卷调查。下面是部分调查结果:    在调查对象中,对“一个依法行政案件,在实践中是否能够以法定程序公正解决”的问题。只有21.6%的被调查对象认为依照法定程序公正解决,其余近80%的被调查者选择了“权压了法”或“钱买了法”;有51.8%的人认为“权力对公正执法的干扰最大”。    但是,当问到“您处理违法行为时,您的上司来说情,这时您首先想到的是什么?”这一问题时,表示“能继续坚持依法办事”的被调查者为66.1%,表示“准备迎合领导意图或为了给领导一个面子,违心地打点折扣”的调查者也高达33.9%。这种情况说明,作为执法者的领导干部,虽然大多教具有依法办事的信念,但当遇到权势的压力时,其执法的坚定性将大打折扣。    对当前执法现状的评价,基层干部显然要悲观得多。在依法行政的坚定性方面。干部级别越低,赞成并坚持依法办事的比例越低;在遇到权势的压力时,准备放弃法律原则迎合领导意图的比例却越高,科局级干部的比例竞高达41.1%。    通过上述调查结果的分析。你认为在依法行政方面存在的主要问题是什么?请加以说明。