人力资源管理
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市场营销环境的特征包括  (    )

  • A

    主观性

  • B

    客观性

  • C

    差异性

  • D

    相关性

  • E

    动态性

下列属于社会与文化环境的有  (    )

  • A

    经济体制

  • B

    教育水平

  • C

    宗教信仰

  • D

    价值观念

  • E

    风俗习惯

营销组合的“4P”要素是指

  • A

    产品

  • B

    价格

  • C

    渠道

  • D

    问题

  • E

    促销

市场营销在观经济环境包括( )

  • A

    经济体制

  • B

    消费者收入

  • C

    产业结构

  • D

    储蓄与信贷

  • E

    经济发展阶段

下列属于社会与文化环境的是( )

  • A

    语言文字

  • B

    风俗习惯

  • C

    宗教信仰

  • D

    价值观念

  • E

    教育水平

代理中间商包括 ( )

  • A

    代理商

  • B

    顾客

  • C

    经纪人

  • D

    生产商代表

  • E

    经销商代表

微观营销环境包括 ( )

  • A

    竞争者

  • B

    供应商

  • C

    社会公众

  • D

    营销中介

  • E

    顾客

实践证明,企业要想在市场竞争中获得成功,必须 ( )

  • A

    能够识别竞争者

  • B

    比竞争者更有效地满足顾客需求

  • C

    压低自己商品的价格

  • D

    采取非常手段打击竞争者

  • E

    与其他竞争者联合控制市场

企业获得竞争优势可通过下列哪些途径? ( )

  • A

    企业要在满足顾客需求方面比竞争对手做得更好

  • B

    企业必须加强对竞争对手的研究

  • C

    知己知彼,扬长避短

  • D

    了解对本企业形成威胁的主要竞争对手及双方力量对比

  • E

    使本企业提供的产品在顾客心目中确立强有力的地位

对环境威胁的分析应从哪几方面进行? ( )

  • A

    环境威胁对企业的影响程度

  • B

    威胁出现后给企业带来利益损失的大小

  • C

    环境威胁出现的概率

  • D

    公司成功的可能性

  • E

    环境威胁给竞争者们带来的影响