人力资源管理
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有关公共物品的表述错误的是( )

  • A

    公共物品是指满足社会共同需要的产品和服务

  • B

    纯粹公共物品的效用不可能在消费者之间进行分割

  • C

    公共物品的非排他性特征使其供给存在市场失灵

  • D

    公共物品应该由私人生产和市场提供

下列属于典型外部经济性混合物品的是( )

  • A

    义务教育

  • B

    疾病监控

  • C

    高等教育

  • D

    国防安全

资源配置职能的直接作用方式是( )

  • A

    财政投资

  • B

    价格补贴

  • C

    财政贴息

  • D

    差别税收政策

以下关于公共物品的表述不正确的是( )

  • A

    效用的不可分割性

  • B

    非排他性

  • C

    效用的可分割性

  • D

    非竞争性

公平的基本含义或核心含义是( )

  • A

    结果公平

  • B

    起点公平

  • C

    规则公平

  • D

    过程公平

评价分配结构比较科学的指标是( )

  • A

    贫困指数

  • B

    收入差距

  • C

    基尼系数

  • D

    收入结构

财政是( )

  • A

    以追求个人利益最大化为目的

  • B

    以私人物品为载体

  • C

    以满足社会公共需求为目的

  • D

    以企业和家庭为分配的主体

以下属于财政资源配置职能的是( )

  • A

    征收个人所得税

  • B

    建立社会保障制度

  • C

    消除外部性

  • D

    控制货币供应量

要实现经济的稳定增长,关键是做到( )

  • A

    物价水平稳定

  • B

    国际收支平衡

  • C

    充分就业

  • D

    社会总供给与社会总需求的平衡

强调要素投入和要素收入相对称,在平等竞争的市场经济环境下由等价交换实现的公平是( )

  • A

    经济公平

  • B

    社会公平

  • C

    机会公平

  • D

    结果公平