人力资源管理
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下列属于行政公开原则具体要求的是()

  • A

    不做自己案件的法官

  • B

    行政过程公开

  • C

    不存在偏见

  • D

    不单方接触

行政权的存在必须依据法律,符合法律,不得与法律相抵触,这是指( )

  • A

    行政公开性原则

  • B

    行政合法性原则

  • C

    行政合理性原则

  • D

    行政比例原则

2014年4月17日下午,王民与张华合伙投资购买的水泥管丢失,王民怀疑是张华转移,便用不堪人耳的言语谩骂,张华不满也以侮辱性的言语谩骂,王民与张华在谩骂中发生厮打,双方均受到了轻微伤害。县公安局依照《治安管理处罚法》的规定,于2014年6月18日作出处罚决定,对张华予以罚款100元,对王民予以行政拘留5日。公安局的行为违反了()

  • A

    行政合法性原则

  • B

    行政合理性原则

  • C

    诚实守信原则

  • D

    责权统一原则

下列关于信赖保护原则的表述,正确的是()

  • A

    信赖保护原则是合法性原则的重要内容之一

  • B

    信赖保护原则是合法行政的必然要求

  • C

    行政机关对因撤回行政许可而造成损害的当事人进行补偿是信赖保护原则的体现

  • D

    信赖保护原则是比例原则的具体体现

下列属于行政合理性原则具体内容的是()

  • A

    行政委托必须有法律依据

  • B

    行政行为必须基于正当考虑基础上作出

  • C

    行政职权必须基于法律的授予才能存在

  • D

    行政主体必须依据法律行使行政职权