人力资源管理
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简述团体决策中存在冒险迁移和保守倾向的原因。

全面推进依法治国的重点和难点是( )

  • A

    法律的科学制定

  • B

    法律的有效实施

  • C

    法律的严密监督

  • D

    法律的有力保障

运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()

  • A

    典型性

  • B

    真实性

  • C

    可操作性

  • D

    结果的唯一性

  • E

    结果的多样性

  简述解决团体冲突的原则。

依法治国的主体和力量源泉是( )

  • A

    人民

  • B

    国家

  • C

    人大代表

  • D

    国家统治阶级

一般而言,培训计划可分为 ( )

  • A

    短期培训计划

  • B

    中长期培训计划

  • C

    季度培训计划

  • D

    年度培训计划

  • E

    单项培训计划

  简述口头言语沟通与书面占语沟通的含义及其优缺点。

存在于人们意识之中,引导人们进项法治实践的相关指导思想、基本原则和思想认识的总称是()

  • A

    法律意识

  • B

    法律思维

  • C

    法治文化

  • D

    法治理念

下列选项中属于柯克帕里特模型培训效果评估指标的有()

  • A

    反应层

  • B

    学习层

  • C

    行为层

  • D

    结果层

  • E

    领导层

  简述团体规范的重要的管理功能与作用。