人力资源管理
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 如何理解组织与环境的关系?

实现意识对物质反作用的根本途径是()

  • A

    学习书本知识

  • B

    进行社会调查

  • C

    参加社会实践

  • D

    研究实际情况

什么是组织的一般环境与具体环境?

马克思主义哲学(辩证唯物主义)认为,物质的唯一特性是()

  • A

    广延性

  • B

    持续性

  • C

    可知性

  • D

    客观实在性

如何塑造组织文化?

唯物辩证法和形而上学的根本分歧在于是否承认 ( )

  • A

    事物是客观存在的

  • B

    事物是普遍联系的

  • C

    事物是发展变化的

  • D

    矛盾是事物发展的动力

 案例分析题中药行业着名的老字号企业"同仁 堂"的企业精神就是"同修仁德,济世养 生",其"济世养生、精益求精、童叟无欺、 一视同仁"的道德规范约束着全体员工必 须严格按工艺规程操作,严格质量管理, 严格执行纪律,其产品以其传统、严谨的 制药工艺,显着的疗效享誉海内外.   根据上述材料回答问题: 什么是企业道德?本案例体现的是企业道德的什么功能?

对思维与存在的同一性问题的不同回答区分了()

  • A

    唯物主义和唯心主义

  • B

    辩证法和形而上学

  • C

    可知论和不可知论

  • D

    反映论和先验论

我国坚持独立自主、自力更生和对外开放的方针,进行社会主义现代化建设,其哲学依据是( )

  • A

    主要矛盾和次要矛盾关系的原理

  • B

    矛盾的普遍性和特殊性关系的原理

  • C

    事物发展的内因和外因辩证关系的原理

  • D

    事物发展的量变和质变关系的原理

杜甫创立的新乐府的特点是

  • A

    以古题写时事

  • B

    模拟古题乐府

  • C

    “即事名篇,无复依傍”

  • D

    注重音乐效果