人力资源管理
筛选结果 共找出79834

简述标准化测验的“标准化”要求。

下列不属于我国法定公务员交流形式的是 ( )

  • A

    调任

  • B

    转任

  • C

    轮换

  • D

    挂职锻炼

在使用韦克斯勒幼儿智力量表后,研究者发现一名幼儿智商分数为156,于是他告诉该幼儿家长:“你的孩子得分是156分,上学时得去天才学校。”试问:1、该研究者的言行是否合理得当?为什么?2、标准化测验中,研究者对测量结果进行处理时应注意哪些问题?3、在该测验实施过程中研究者应如何处理“被试——幼儿注意力不易集中”之类的突发事件?

公务员回避的特征主要是指 ( )

  • A

    前瞻性和保障性

  • B

    针对性和公正性

  • C

    强制性和预防性

  • D

    开放性和补救性

元老院是古雅典的国家最高权力机关。

  • A

  • B

中国古代行政组织的特点有哪些?

阅读下列材料,然后回答问题。材料l:英国早在公元9——lO世纪,从盎格鲁·撒克逊时代起,就开始形成了比较固定的行政组织形式:国王和贤人会议两个权力中心。威廉时期,逐步形成了召集贵族会议和御前会议的惯例。14世纪中叶,御前会议演化为上下两院。至此,英国的二元政治结构基本形成,议会既服务于国王,同时也约束国王。都铎王朝时期,王权得到强化,行政组织机构进一步完备。英国地方行政组织由郡、百户区、村社三级组成,其行政长官由郡会议、百户会议产生。商业集中的地方设立自治市。材料2:中世纪法国君主制度的演变经历了地方分封的封建君主制、等级君主制和中央集权的专制君主制,其行政组织也经历了相应的演变。封建君主制时期,行政组织接由宫廷到世袭领地的系统建立。等级君主制时期,国王开始在全国范围内行使职权,国王的行政机关由家臣机关变成了全国性的官僚机构。专制君主制时期法国建立了中央集权的官僚制度。国王拥有立法、行政、司法、军事等最高权力,三级会议被解散。问题:(1)中世纪英国行政组织的演变有什么特点?(2)中世纪法国行政组织的演变有什么特点?

简述中华民国行政组织的特点。

试述中国古代行政监察组织的设置及启示。

简述我国当前行政文化环境的基本特点。