人力资源管理
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由于企业内部管理不善,同外子公司出现严重亏损,导致DR公司被迫退出国外市场,此时DR公司采取的紧缩型战略方案属于 ( )

  • A

    适应性紧缩战略方案

  • B

    转向战略方案

  • C

    调整性紧缩战略方案

  • D

    失败性紧缩战略方案

企业在现有的经营领域不能维持原有的产销规模和市场面,不得不采取缩小产销规模和市场转移的紧缩战略,这属于( )

  • A

    清算战略

  • B

    选择性收缩

  • C

    转向战略

  • D

    放弃战略

实施失败性紧缩战略的目的是通过收缩和退却,尽可能地( ),以便转移阵地或东山再起。

  • A

    保存实力,渡过危机

  • B

    加大投资,加快发展

  • C

    扩大影响,树立形象

  • D

    限制竞争,减少冲突

企业由于经济衰退、市场需求缩小等外部环境变化而采取的紧缩型战略方案属于()

  • A

    失败性紧缩战略方案

  • B

    调整性紧缩战略方案

  • C

    适应性紧缩战略方案

  • D

    强制性紧缩战略方案

采用稳定发展战略的外部环境的基本特点之一是 ( )

  • A

    企业的发展机会较少

  • B

    企业的发展机会较多

  • C

    市场需求旺盛

  • D

    行业结构变化快速

关于稳定型战略,下列说法正确的是 ( )

  • A

    稳定型战略具有追求稳定、没有风险的优点

  • B

    稳定型战略的目标重点是改善企业的现金流量.争取较人的收益和资金价值

  • C

    稳定型战略的特点之一是继续用基本相同的产品或劳务为原有的顾客服务

  • D

    稳定型战略指企业从日前的战略经营领域和基础水平收缩和撤退的经营谋划与方略

( )是企业在保持稳定的基础上略有增长与发展的战略。

  • A

    增长战略

  • B

    微增战略

  • C

    发展战略

  • D

    稳中有升战略

对于那些处于需求平稳上升的行业和稳定环境中的企业来说,应采用的发展战略为 ( )

  • A

    稳定型战略

  • B

    紧缩型战略

  • C

    发展型战略

  • D

    合作型战略

在经营环境相对稳定时,中位企业一般采取的稳定型战略的目标是( )

  • A

    以局部市场为目标

  • B

    以特定巾场为目标

  • C

    以原有市场为目标

  • D

    以行业的广阔市场为目标

当企业处在一种十分险恶的经营环境之中,或者由于决策失误等原因造成经营状况不佳,企业不得不面对现实,减少经营领域,缩小经营范围,关闭小盈利的工厂,紧缩财务开支。这种发展战略为( )

  • A

    稳定型战略

  • B

    紧缩型战略

  • C

    发展型战略

  • D

    合作型战略