人力资源管理
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墨子行政组织思想的主要内容包括    (    )

  • A

    “尚贤”

  • B

    “尚同”

  • C

    “节用”

  • D

    “非乐”

  • E

    “教化”

孙中山行政组织思想主要包括(    )

  • A

    创立五权分立原则

  • B

    谋求“万能政府”

  • C

    倡导地方自治

  • D

    强调人尽其才

  • E

    提出均权制主张

毛泽东认为社会主义国家行政组织的设置与运行原则是( )

  • A

    精简

  • B

    统一

  • C

    效能

  • D

    节约

  • E

    反对官僚主义

下列观点中属于韩非子对法、术、势三者论述的是( )

  • A

    法是行政组织规定的行为准则

  • B

    术是统治权术

  • C

    势是君主的权势

  • D

    法是术和势的前提

  • E

    势是法和术的前提

商鞅的行政组织思想突出强调的有()

  • A

    以法为本

  • B

    以人为本

  • C

    组织和谐

  • D

    道法自然

  • E

    组织领导的统一性

提出“圣人不亲细民,明主不躬小事”,主张要在全国实行分级管理、逐级监督、形名参同的行政组织管理体制的思想家是()

  • A

    荀子

  • B

    老子

  • C

    墨子

  • D

    韩非子

强调治国要做到“君君、臣臣、父父、子子”,把维护行政组织的等级秩序看作是国家行政管理重要原则的是( )

  • A

    孔子

  • B

    孟子

  • C

    荀子

  • D

    老子

孔子行政组织思想的核心是( )

  • A

  • B

  • C

  • D

第一次明确地提出“民为贵,君为轻”的是    (    )

  • A

    孔子

  • B

    孟子

  • C

    荀子

  • D

    老子

由马克思、恩格斯提出并由列宁付诸实践的一些行政组织理论思想包括(    )

  • A

    行政组织是阶级性与社会性的统一

  • B

    政府管理坚持“议行合一”原则

  • C

    吸收人民群众参与国事管理

  • D

    政府官员是社会的公仆

  • E

    政府应该是“廉价政府”