人力资源管理
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专题报告一般是定期报告.

  • A

  • B

务实性强是函的主要特点之一.

  • A

  • B

下级机关向上级机关汇报工作应川请示报告.

  • A

  • B

上级机关收到下级的请示时,必须及时作出批复.

  • A

  • B

向没有隶属关系的有关业务主管部门请求批准可用请示行文.

  • A

  • B

报告的适用范围主要有( )

  • A

    向上级机关提交建议

  • B

    向上级机关汇报工作

  • C

    向上级机关反映情况

  • D

    答复上级机关的询问

  • E

    向有关主管部门请求批准

函的主要类型有()

  • A

    商洽函

  • B

    指示函

  • C

    问复函

  • D

    请准函

  • E

    知照函

请示的特点是()

  • A

    针对性

  • B

    超前性

  • C

    说明性

  • D

    单一性

  • E

    专业性

协议性会议纪要的内容,对参与协议的各方都有约束力.

  • A

  • B

批复、规定、会议纪要均属指示性公文.

  • A

  • B