人力资源管理
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《科学管理原理》一书,形成了科学管理的基本理论体系,该书的作者是( )

  • A

    泰勒

  • B

    法约尔

  • C

    韦伯

  • D

    古利克

情感、归属感、社会活动、友谊以及爱的付出与获得属于马斯洛需要层次理论中哪个层面的需要( )

  • A

    生理的需要

  • B

    安全的需要

  • C

    爱和归属的需要

  • D

    尊重的需要

美国学者古利克与厄威克提出了有名的 ( )

  • A

    七职能论

  • B

    六职能论

  • C

    五职能论

  • D

    四职能论

以下关于期望理论的基本描述,表述错误的是 ( )

  • A

    动机强度是目标对动机的激发力量

  • B

    效价是目标对于满足需要的价值

  • C

    期望概率是根据个人经验判断实现目标的可能性大小

  • D

    效价是日标对动机的激发力量

1895年泰勒出版的书籍中重点强调“工资定额与工资制差别计件”的是( )

  • A

    《工资计件制》

  • B

    《工资差额制》

  • C

    《绩效工资制》

  • D

    《计件工资制》

名词解释:实际货币需求

公司法中属于实体法范畴的是( )

  • A

    公司设立的程序

  • B

    股东权利义务

  • C

    公司资本制度

  • D

    公司设立的条件

  • E

    公司组织结构及其职权

名词解释:货币需求

对于募集设立,股份有限公司向社会公开募集资本的步骤包括( )

  • A

    制作并公告招股说明书

  • B

    制作认股书

  • C

    由证券公司承销股份发行

  • D

    签订代购股款协议,认股人缴纳股款

  • E

    召集创立大会

  市场营销哲学有哪些类型和具体内容?