人力资源管理
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下列关于组织结构的叙述,正确的有

  • A

    既包括组织内部的指挥系统和沟通网络

  • B

    又包括组织成员在不同层级、不同部门的责任、权利以及相互关系

  • C

    组织结构的内容主要包括纵向层次结构、横向部门结构和组织管理体制

  • D

    纵向层次结构指组织指挥系统的等级层次

  • E

    横向部门结构指组织根据工作的性质、办事的程序等而分设的部门机构

  简述官僚制组织的含义和特点。

  如何消除组织变革的阻力?

  名词解释:组织变革

  名词解释:医院

职能制组织机构的缺点有

  • A

    实行多头领导,不利于组织的统一指挥

  • B

    不能充分发挥职能机构的专业管理作用

  • C

    增强了上级主管人员的负担

  • D

    使上级主管部门难以履行自己的职责

  • E

    职能部门强调本部门利益,部门之间缺乏交流与合作,增加了高层主管人员的协调难度

影响管理宽度的因素有

  • A

    主管人员与其下属双方的素质和能力

  • B

    上下级管理工作的复杂性、计划性及下级人员工作的相似性

  • C

    授权

  • D

    组织环境

  • E

    工作条件

组织结构的形式包括

  • A

    直线制组织结构

  • B

    职能制组织结构

  • C

    直线职能制组织结构

  • D

    事业制组织结构

  • E

    矩阵制组织结构

学习型组织善于不断学习,其含义包括

  • A

    强调“自主学习”

  • B

    强调“全员学习”

  • C

    强调“终身学习”

  • D

    强调“全过程学习”

  • E

    强调“团体学习”

我国卫生组织系统分为

  • A

    卫生行政组织

  • B

    卫生事业组织

  • C

    城乡卫生组织

  • D

    群众卫生组织

  • E

    公共卫生技术管理组织